1月24日，建安公司在新厂区隆重召开了第九届五次职工代表大会。会议就2017年主要工作和任务指标提交职工代表审议。会议由公司党委副书记、纪委书记、工会主席朱洪平主持，职工代表120余人参加了会议。

会上，总经理王国强作了题为《新起点新征程认清形势把握关键为打造一流企业而努力奋斗》的行政工作报告，报告回顾了2016来的主要工作完成情况，强调了建安未来的发展战略要把握好合资合作打造百年建安、传动系统生存发展、轻量化推转型升级的“三个关键”。提出2017年主要工作：以愿景“2025”战略规划为牵引，以提高发展质量效益、增强核心竞争力为中心，聚焦降本增效，聚力管理提升，各项指标不低于集团公司的考核指标的目标任务。在全面完成全年目标提出了六项主要措施：一是着力管理落地，全面提高管理现代化水平；二是聚焦降本增效，持续提升发展质量和效益；三是坚持创新驱动，持续增强转型发展的第一动力；四是狠抓精益生产，切实提高制造系统的精益水平；五是推进人才强企，充分发挥人力资源的积极作用；六是全面从严治党，不断加强党建和党风廉政建设。

按照大会议程，党委书记、董事长龙思源代表班子作述职述廉报告和选人用人工作报告；总会计师张诗红作了年度经营费用使用报告，与会代表对公司领导班子和领导人员进行了民主测评，工会代表党委副书记、纪委书记、工会主席朱洪平和企业代表党委书记、董事长龙思源签订了2017年度《职工工资专项集体合同》和《劳动安全卫生集体合同》。

在分组讨论中，职工代表围绕报告开展了认真的讨论，集思广益、献计献策，代表们一致认为王国强总经理的报告实事求是地总结了建安公司在过去一年中所取得的各项成绩，同时客观地指出了公司存在的不足和差距。2016年是建安发展史上具有里程碑意义的一年。公司将“变革、效率、创新、发展”贯穿于工作始终，攻坚克难，在稳固生产经营的同时，顺利完成了整体搬迁，较好的提升了内部管理，满足了客户需要。大会审议通过了2017年公司的主要经营指标。大会认为，党委书记、董事长龙思源代表班子作的述职述廉报告客观务实的，对公司领导们一年来所付出的艰辛和努力给予了充分肯定。大会号召，公司各级领导和全体职工面对新起点，新征程，要保持奋发有为、争创一流，真抓实干的工作作风，专注汽车底盘，聚焦降本增效，坚持创新驱动，凝心聚力，抢抓机遇，敢于担当，以积极的心态、饱满的热情，务实的作风，为建安转型升级迈向一流企业而努力奋斗！

最后，党委书记、董事长龙思源传达了集团公司工作会精神。